公共部门人力资源战略与管理王健主编人力资源天津人民出版社新华正品.

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产品名称:公共部门人力资源战略与管...
书名:公共部门人力资源战略与管理
是否是套装:否
书名:公共部门人力资源战略与管理
出版社名称:天津人民出版社
定价:69.00元
出版时间:2017.07
作者:王健

公共部门人力资源战略与管理

作者:王健主编著作

定价:69

出版社:天津人民出版社

出版日期:(咨询特价)-01

页数:332

装帧:平装

ISBN:14

内容简介

本书作为党校研究生的通用教材，以公共部门人力资源为研究对象，既有宏观战略方面的内容，又有微观管理方面的内容。按照从宏观到微观，从历史到现实，从理论到实践的逻辑，将内容进行详细展开。与一般人力资源管理书籍有所不同，本书不仅突出了政府机关、*单位等公共部门人力资源管理的特点，而且突出了职业生涯管理和公共部门人力资源心理问题的研究。每一章配有知识提要、思考问题和进一步阅读的资料，具有理论性和实用性的双重特点，适合政府等公共部门的工作人员和人力资源管理专业的本科生、研究生悉心研读。

●XX篇公共部门人力资源战略

●XX章我国公共部门人力资源战略概述/3

●第二章影响公共部门人力资源战略的环境/24

●第二篇公共部门人力资源管理

●第三章公共部门人力资源管理概述/49

●第四章公共部门人力资源管理的历史沿革/76

●第五章公共部门人力资源规划/117

●第六章公共部门人力资源的招录与甄选/138

●第七章公共部门人力资源培训与开发/173

●第八章公共部门人力资源绩效管理/195

●第九章公共部门薪酬与管理/218

●第十章公共部门员工关系管理/245

●第十一章公共部门职业发展管理/269

●第十二章公共部门员工心理健康与干预/290

●参考文献/330

王健主编

王健，天津市委党校（天津行政学院）副教授，国家行政学院出站博士后，中国领导力研究院兼职研究员，天津市领导科学学会理事，北京市职工教育协会专业委员会委员。主要从事公共部门人力资源管理方面的研究，曾先后发表论文五十余篇，参与编写著作4部。

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公共部门人力资源战略与管理 王健 主编 人力资源 天津人民出版社 新华正品.

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